Re-verving til hæren og andre bonuser

Økonomiske insentiver for etterspurte hærjobber

••• John Moore / Staff/Getty Images

Ifølge Hærens oppbevaringsprogram , Personalberedskap er et kommandoansvar. Alle befal er retensjonsoffiserer, ansvarlige for å opprettholde hærens personellberedskap ved å utvikle, implementere og opprettholde aggressive lokale hærens retensjonsprogrammer designet for å oppnå spesifikke mål og oppdrag i samsvar med gjeldende lover, retningslinjer og direktiver.

Målet med Army Retention Program er å gjenoppta, på langsiktig basis, tilstrekkelig antall høyt kvalifiserte aktive hærsoldater for å støtte krav til sluttstyrke og beredskap. Også gjennom pengebelønning eller til karriereutvikling har hæren spesielle programmer som United States Military Academy Preparatory School (USMAPS) og Reserve Officers' Training Corps (ROTC) Green to Gold-programmer for høyt kvalifiserte soldater.

Om hærbonuser

Hæren tilbyr bonuser for gjenopptakelse for soldater som innehar visse militære yrkesspesialiteter og/eller spesielle ferdigheter, som godtar å verve seg til aktiv tjeneste. Hvorvidt en bonus tilbys eller ikke og hvor mye penger det gjelder avhenger av flere faktorer, inkludert MOS/ferdighet, rang , hvor mye aktiv tjenestetid soldaten har, og hvor lenge soldaten gjenverver seg.

Re-vervingsbonuser er underlagt føderal inntektsskatt, bortsett fra når soldaten melder seg på nytt i en utpekt kampsone. I så fall er hele beløpet for gjenopptakelsesbonusen skattefri. Hvorvidt en gjenvervingsbonus er underlagt statlig inntektsskatt eller ikke, avhenger av lovene i den enkelte stat, som soldaten hevder som sitt lovlige opphold.

Disse er litt annerledes enn retensjonsbonuser, som er når en offiser eller vervet soldat som tjenestegjør i et utpekt 'kritisk område' godtar å forlenge aktiv tjeneste i minst ett år. Denne typen bonus er vanligvis ikke tilgjengelig for soldater som har mer enn 25 år i aktiv tjeneste eller nærmer seg sitt 25. år.

Nye bonusdiskusjoner i 2019

Ifølge Pentagon , bonuser på opptil $40 000 er tilgjengelig for øyeblikket, men en lønnsøkning på $60 000 per år, og til og med enorme bonuser på $250 000 vurderes av hærens toppledere når den begynner prosessen med å lete etter høyt kvalifiserte infanterisoldater for å utføre infanterijobbene av det 21. århundre.

Regler for re-vervingsbonuser

Hvis en soldat har fullført minst 17 måneder, men mindre enn 14 år Aktiv tjeneste og er kvalifisert i en ferdighet forsvarsdepartementet identifiserer som kritisk, er han eller hun sannsynligvis kvalifisert for re-verving og en tilsvarende bonus. Mengden av bonuser og ferdighetene som trenger mest vil variere.

Vanligvis, for å være kvalifisert til å motta en bonus, vil soldater verve seg på nytt eller frivillig forlenge vervingen i minst tre år.

Ulike typer hærbonuser

I tillegg til bonuser for gjenverving, tilbyr hæren andre typer økonomiske insentiver for både nye rekrutter og vervede soldater. En sesongbonus på opptil $20 000 er tilgjengelig for rekrutter som sender til grunnleggende kamptrening innen en bestemt tidsramme.

Soldater som fullfører offiserskandidatskole (OCS) opplæring og igangsetting kan være kvalifisert for en $10 000 bonus, som de mottar ved fullføring av OCS.

Soldater som fullfører Ranger-indoktrinering og blir permanent stasjonert i det 75. Ranger-regimentet, som er en spesiell ops-enhet, kan motta en bonus på opptil $10 000 når de har meldt seg til tjeneste.

HUMINT-bonuser

En annen type bonus som hæren og andre grener av det amerikanske militæret tilbyr regelmessig, er for de soldatene som verver seg som en MOS 35M samler av menneskelig intelligens (HUMINT). . Soldater i denne MOS gjennomfører kildeoperasjoner, avhør og debriefinger for å samle informasjon. De er hovedansvarlige for å føre tilsyn med og gjennomføre informasjonsinnsamlingsoperasjoner. Blant deres oppgaver inkluderer utarbeidelse av informasjonsetterretningsrapporter, som kan omfatte vanskelige oversettelser, gjennomføring av debriefinger og avhør av HUMINT-kilder på engelsk og fremmedspråk.

Disse soldatene er etterspurt hvis de snakker et av de prioriterte språkene som Hæren trenger oversettere til. Denne listen kan variere, men inkluderer arabisk moderne standard, arabisk egyptisk, arabisk libysk, arabisk libanesisk, arabisk marokkansk, arabisk tunisisk, arabisk irakisk, kinesisk mandarin, fransk, koreansk, persisk-farsi, persisk-dari og russisk. Bonuser for soldater som snakker minst ett av disse språkene kan være så mye som $40 000.

Å være i hæren mens de pågående krigene fra 2001 trekker ned kan ha sine fordeler ved siden av å tjene landet ditt. Den 21. slagmarken kommer til å kreve høyt kvalifiserte operatører, og de kommer ikke billig.