Musikkarrierer

Funksjoner til en A&R-representant i musikkbransjen

Nærbilde av lydmikser i innspillingsstudio

••• Matt Market / EyeEm / Getty Images

InnholdsfortegnelseUtvideInnholdsfortegnelse

A&R står for 'artist og repertoar.' For plateselskaper er A&R-representantene personene som finner nye artister og signerer dem til merkelapp .

I virkeligheten kan det selvsagt være mer enn én person involvert i beslutningen om å signere en musiker eller et band til plateselskapet. Men i de fleste tilfeller vil A&R-representanten fungere som artistens viktigste kontaktpunkt med etiketten - mellomleddet eller mellomleddet mellom artisten (eller bandet, selvfølgelig) og etiketten.

I tillegg til plateselskaper, musikk utgivere leie A&R-representanter for å signere og jobbe med musikere. A&R-representanter er også kjent som 'finn og signer', selv om det begrepet brukes ganske sjelden i musikk industri .

Hva A&R-representanten gjør

I disse dager kan A&R-representanter ha en rekke roller i musikkindustrien, avhengig av hvordan plateselskapet deres drives og hvor de står i ledelsen.

Entry-level artist- og repertoarfolk kan jobbe for å aktivt speide talenter, delta på show, lytte til demo-plater , og lese bransjepresse på nye artister. Når de finner et band som er verdt å vurdere, kan de gi den informasjonen videre til en høyere opp på etiketten.

A&R-representanten som først når ut til musikeren vil være på ledernivå og kan ha makt til å ta en beslutning om hvorvidt en ny artist skal signeres eller ikke (i noen organisasjoner må signeringsgodkjenning komme fra enda høyere opp i kjeden av kommando).

Som musikernes kontaktpunkt på plateselskapet under kontraktsforhandlinger jobber artist og repertoar til forhandle avtalen mellom plateselskapet og musikerne. Artister bringer bekymringene sine (potensielt gjennom agentene deres) til etiketten via A&R-representanten.

Etter at avtalen er signert

Etter at musikere har skrevet en kontrakt med et plateselskap, forblir A&R-representanten vanligvis involvert i forholdet mellom plateselskapet og talentet. For eksempel vil A&R-representanten legge til rette for ting som å sette opp forhånd og bestille opptaksøkter der det er nødvendig. Enhver oppgave som må gjøres for å gjøre platen klar for utgivelse kan falle på A&R-representanten.

A&R-representanten vil også spille en viktig rolle i utviklingen av kunstneren. Representanten vil ha en stemme i hvordan bandet vil markedsføre albumene sine og vil bidra til å bygge en grunnleggende salgsfremmende grunnlag for albumet og bandet. Hvis de involverte musikerne ikke skriver musikken sin, kan A&R-representanten foreslå låtskrivere eller koble sammen et band med sanger eller til og med plateprodusenter.

Viktigheten i dag

For flere tiår siden var A&R-representanter avgjørende for å oppdage og signere nye talenter, i stor grad fordi det ikke fantes noen reell måte for folk utenfor musikkindustrien å oppdage nye artister på egen hånd. Nå er det imidlertid ikke nødvendig for musikere å stole på en platekontrakt med et plateselskap – artister kan spille inn musikken sin og tilby det direkte til forbrukerne , helt utenom plateselskapene.

Men det betyr ikke at A&R er foreldet. A&R-representanter spiller fortsatt en stor rolle hos plateselskaper, og plateselskaper spiller fortsatt en stor rolle (riktignok en som er redusert fra deres storhetstid) i distribusjon av musikk.

Jobbmuligheter

Det er tre nivåer av A&R på store merker. På laveste nivå er A&R-speiderne. De lytter til demoer, går på show og finner nye artister fra kontaktene sine og pressen. Hvis speideren finner et band som passer til etikettens liste, sender han dem til en A&R Manager. A&R-sjefen vil ta avgjørelsen om å signere en artist og forhandle avtalen. Det er lederens jobb å få resten av avdelingen på etiketten til å interessere seg for artisten, presentere dem for PR- og promoteringsfolk.Lederen for A&R vil fastsette den overordnede policyen for merket og kan ta del i beslutninger om høyprofilerte eller nye artister.

Dessverre, som på de fleste områder av musikken industri , den beste måten å få en betalt jobb på er å bygge opp kontakter. En av de beste måtene å bygge kontakter på er å gjøre ulønnet arbeid som praktikant. Det er spesielt viktig fordi jobber som A&R-speidere sjelden utlyses.

En typisk vei til en A&R-jobb starter med en ubetalt mulighet til å jobbe som speider. På det tidspunktet kan du få utgifter betalt, men du får ikke lønn. Du har nå muligheten - men ikke løftet - til å gå inn på lønnslisten hvis en ledig stilling dukker opp. Det er viktig å ha kontakt med nye artister. For å gi deg selv best mulig sjanse til å vinne den ettertraktede jobben. Mange A&R-speidere promotere klubber /bandkvelder, skriv zines, administrere band eller kjøre små etiketter. Det gir dem kontakter i grasrotmusikkindustrien som plateselskapene er opptatt av å benytte seg av.

Hva du sannsynligvis vil få betalt

I utgangspunktet vil du være heldig å få utgifter. Men når det kommer ut beskjed om at du er en A&R-speider, forvent at postkassen din fylles opp med CD-er, MP3-er og invitasjoner til alle lokale bandkvelder. Hvis du klarer å få en jobb på et merke, kan du forvente en anstendig lønn (som varierer fra $30 000 til $100 000 avhengig av arbeidsgiveren din), men en A&R-leder er bare så god som den siste signeringen. Unnlatelse av å signere en vellykket handling, og du kan snart være på utkikk etter en ny jobb.

Musikkforlag

A&R-speidere er vanligvis knyttet til plateselskaper, men musikkforlag har også en stor A&R-avdeling. Samt signere artister til publiseringsavtaler , vil de også signere låtskrivere og deretter jobbe for å få disse låtskrivernes sanger fremført.

Fordeler og ulemper

Jobben din er å høre på ny musikk og gå på spillejobber, og du kan til og med få betalt for å gjøre det! Du har spenningen ved å oppdage nye handlinger før noen andre; du kan være med å forme en artistkarriere. Du får høre på massevis av ny musikk, og hvis alt går bra, kan det bli en svært lukrativ karriere.

Mens det å gå ut hver kveld og se på band høres bra ut, kan det bli slitt. Det kan også være frustrerende. Du oppdager et flott band, men manageren din, sjefen for A&R og til slutt den som har hånden på veska, må overbevises om at de ikke bare er gode, men at de er en god investering. Kort sagt, du vil oppdage at du har liten frihet til å signere bandene du elsker. A&R-folk kan også falle i to leire, sett av artisten som ikke å gi dem det de trenger og sett av resten av plateselskapet som noen som står opp sent på dagen, hører på mye musikk, går på klubber, bruker sin tid med artister.

Gjør det selv

Selvfølgelig, hvis du vil ha total frihet til å signere hvem du vil, kan du alltid sette opp din egen etikett – da er det ingen som ser deg over skulderen og forteller deg hva du kan og ikke kan signere. Men du må også da ta vare på alle andre aspekter av etiketten, fra å skaffe økonomi og organisere distribusjon til presse og markedsføring. Men hvis du får det riktig, kan du ende opp med å ansette dine egne speidere.