Jobbintervjuer

Tips for forberedelse til et saksintervju

jobbintervju

••• Peepo / E+ / Getty Images

InnholdsfortegnelseUtvideInnholdsfortegnelse

Har du blitt fortalt at du har et saksintervju på vei? Hva er et saksintervju, og hvorfor bruker arbeidsgivere dem? Et caseintervju er et jobbintervju som inneholder spørsmål om hvordan man håndterer et spesifikt jobbscenario.

Hva er et caseintervju?

Under et caseintervju blir intervjuobjektet gitt en hypotetisk forretningssituasjon og spurt om hva de ville gjøre for å håndtere situasjonen. Forretningsscenarioet er vanligvis et som intervjuobjektet sannsynligvis vil møte mens han jobber for selskapet.

Intervjueren kan imidlertid også stille intervjuspørsmål eller be deg om å løse Hjernetrim som ikke er direkte knyttet til selskapet. Denne typen spørsmål kan få deg til å føle deg litt forvirret, så ta et dypt pust og tenk deg gjennom dem.

Når arbeidsgivere bruker case-intervjuer

Brukes oftest i ledelsesrådgivning og investeringsbankintervjuer , saksintervjuer lar intervjuobjektene demonstrere sine analytisk evne og problemløsning ferdigheter.

Typer saksintervjuspørsmål

De fleste saksintervjuspørsmål har ikke ett 'riktig' svar – det kan være mer enn én akseptabel måte å håndtere situasjonen på.

Du kan for eksempel bli spurt om hvordan du kan finne ut hvor stort markedet kan være for en ny type tennisball. Det er ikke mye informasjon, så du må stille spørsmål som hvem målforbrukeren er – profesjonelle tennisspillere eller helgetennisentusiaster. Et annet spørsmål kan være om hvor mye de nye tennisballene koster og hvordan eller hvor de selges: i butikker eller på nett.

Du kan forklare hvordan du vil beregne den potensielle størrelsen på markedet for denne nye tennisballen. I tillegg kan du kanskje tilby ideer for å utvide til flere forbrukere, for eksempel tennisspillere på videregående skole eller college.

Løse problemet

Saksintervjuet trenger ikke bare være muntlig. Du kan tegne noen få grafer, diagrammer eller illustrasjoner for å få frem poenget ditt til intervjueren.

En måte å gjøre dette på er å bruke en Utsted Tree for å skissere og løse problemet . Et problemtre skisserer problemet grafisk for å dele problemet ned i mindre.

Husk at å svare på et saksintervjuspørsmål som dette egentlig ikke handler om å være rett eller galt . Intervjueren er mer interessert i hvordan søkeren kommer frem til sin løsning.

Som sådan er et case-intervju frem og tilbake dialog. Intervjuobjektet forventes å samhandle med intervjueren og stille oppklarende spørsmål i en logisk, sekvensiell rekkefølge for å løse det gitte problemet.

Tips for å svare på saksintervjuspørsmål

Saksintervjuet ditt kan være mindre stressende hvis du har en ide om hva som kommer til å skje. Her er noen tips for håndtering av saksintervjuspørsmål:

Forstå spørsmålet. Omskriv spørsmålet før du svarer for å være sikker på at du forstår problemet. Hvis du ikke er klar over spørsmålet, må du be om mer informasjon.

Vær forberedt på å ta notater. De fleste bedrifter lar intervjuobjekter ta notater under intervjuet; i så fall bør du være forberedt. Ta med linjepapir til intervjuet for notater og ta med litt millimeterpapir også, i tilfelle du trenger å tegne noen diagrammer.

Det er ingen grunn til å forhaste seg. Ta deg tid til å svare på hvert spørsmål; logisk tenke gjennom problemet før du finner en løsning.

Stille spørsmål. Caseintervjuer er interaktive; føl deg komfortabel med å stille oppklarende spørsmål til intervjueren din for å få mer informasjon. Faktisk vil intervjueren din forvente at du stiller spørsmål.

Forklar alltid hvordan du har kommet frem til en løsning , selv om du bare estimerer et tall. Husk at hvordan du kom frem til svaret ditt generelt sett er viktigere enn selve svaret.

Hold deg profesjonell. Selv om dette er forskjellig fra et tradisjonelt intervju, er det ikke tiden for å opptre for tilfeldig. Forbli like profesjonell som du ville gjort under et vanlig intervju. Sitt oppreist, snakk tydelig og få øyekontakt med intervjueren.

Ha det gøy! Intervjuere vil se at du er entusiastisk til å løse forretningsproblemer. Tross alt er dette typene situasjoner du vil klare hver dag hvis du blir ansatt.

Hvordan øve for et saksintervju

Det er veldig viktig å praksis for et caseintervju , spesielt hvis dette er din første.

Gjennomgå eksempelspørsmål

Mange universiteter og selskaper tilbyr eksempler på case-spørsmål på nettsiden deres. Let etter noen av disse case-intervjueksemplene og bruk dem til å forberede deg selv. For eksempel har Bain & Company saksintervjuspørsmål , sammen med tips for et vellykket intervju.

Søk på Google etter navnet på selskapet du intervjuer med og 'intervjuspørsmål' for å få oversikt over hva du kan bli spurt om.

Øv på å svare

Øv deg på å svare på saksintervjuspørsmål foran venner, familie eller en karriererådgiver. Du kjenner kanskje noen som har erfaring med denne typen intervjuer og har kunnskap om ditt fagfelt. Han eller hun kan kanskje hjelpe deg med å lage et falskt intervju.

Hold styr på tiden

Det er også en god idé å ta en stoppeklokke og ta tid selv. De fleste caseintervjuer varer i 15 til 30 minutter. Det kan virke som lang tid hvis du ikke er klar, så uansett om du øver med en annen person eller bare snakker høyt foran speilet, jo mer du forbereder deg nå, jo mer komfortabel vil du være på det virkelige intervjuet.

Artikkelkilder

  1. Glassdør. 'Hvordan lykkes i et saksintervju .' Åpnet 6. desember 2020.

  2. Håndverkskofferter. ' Den definitive veiledningen for utstedelse av trær .' Åpnet 6. desember 2020.