Jobbsøking

Hva du skal gjøre når du har løyet på CV-en din

Blir avhørt om detaljer på en CV av intervjuere

•••

Fizkes / Getty Images

InnholdsfortegnelseUtvideInnholdsfortegnelse

Du har løyet på CV-en din, og nå er du bekymret for at du skal bli tatt. Hva skjer hvis en arbeidsgiver finner ut at CV-en eller jobbsøknaden din ikke er nøyaktig?

Å ligge på CV-en er en dårlig idé av mange grunner, ikke minst at du sannsynligvis vil bli funnet ut. Fra initialen bakgrunnssjekk til de mange møtene som utgjør intervjuprosess , det er bare for mange muligheter til å avsløre at du har vært mindre enn sannferdig.

Selv om du kommer deg gjennom og blir ansatt, er du ikke ute av kroken. Historien er full av eksempler på ledere på høyt nivå som mistet stillingene og ryktet sine etter å ha blitt tatt i å pynte på CV-en eller CV-en.

Hvis du blir tatt for å lyve før du blir ansatt, får du ikke et jobbtilbud. Hvis organisasjonen oppdager at du løy etter at du har blitt satt på lønningslisten, kan du få sparken.

Å ligge på CV-en kan også påvirke din fremtidige ansettelse. Det kan være vanskeligere å bli ansatt når du har en oppsigelse på grunn av årsak i arbeidshistorien din.

Spørsmålet er om det er verdt å ta sjansen på å bli tatt i en løgn. Men hvis du leser dette, vet du allerede at det er et dilemma. Problemet ditt er at du allerede har strukket sannheten på CV-en din, og nå prøver du å takle de mulige konsekvensene.

Kanskje du nettopp har blitt oppringt for å avtale et intervju for en perfekt jobb. Men – og dette er imidlertid en stor – du løy på CV-en din da du søkte, så hullene i arbeidshistorien din ville være litt mindre, eller så hørtes den siste jobben bedre ut.

Kanskje du til og med har lagt til en jobb eller to for å få CV-en til å se mer imponerende ut. Og nå vil selskapet at du skal fylle ut en jobbsøknad . Når du fullfører søknaden, bekrefter du lovlig ansettelsesdatoene dine og ansettelseshistorikken din.Selskapet kan bekrefte disse datoene med din tidligere arbeidsgiver.

Mest vanlige CV-løgner

Har du løyet, har du mye selskap. En CareerBuilder-undersøkelse rapporterer at 75 % av arbeidsgivere har fanget en løgn på en CV.Noen av respondentene deres rapporterte om løgner som var ganske merkelige – for eksempel søkeren som hevdet at de studerte under Nietzsche eller kandidaten som sa de jobbet for CIA (i de samme årene som de gikk på barneskolen).

De fleste CV-løgner er mer hverdagslige. En tidligere CareerBuilder-undersøkelse rapporterte om hva jobbsøkere forsøkte å komme unna med oftest:

  • Utsmykkede ferdighetssett: 57 %
  • Utsmykket ansvar: 55 %
  • Ansettelsesdatoer: 42 %
  • Stillingstitler: 34 %
  • Akademiske grader: 33 %

Enten det er kreativt eller vanlig, kan CV-løgner ha den samme negative effekten på karrieren din.

Hva du skal gjøre når du har løyet på CV-en din

Du har gjort det, men nå er du bekymret. Hva gjør du? Her er alternativer for hvordan du skal håndtere det når CV-en din inneholder noe annet enn sannheten.

Alternativ 1. Oppdater din CV

Dessverre er det ingen sikker måte å holde deg selv i betraktning for jobben, enn si få et tilbud. Men du kan oppdatere CV-en din – fikse datoene, endre noe av ordlyden og så videre – og fortelle intervjueren at du la merke til noen feil på CV-en din og ha en revidert kopi.

Alternativ 2. Kom ren og fortell sannheten

Et annet alternativ er å fortelle ansettelsessjefen sannheten, noe som sannsynligvis vil slå deg ut av betraktning. Du vil imidlertid i det minste ikke bli ansatt basert på en løgn, og du trenger ikke å bekymre deg for at noen skal finne ut av det i ettertid.

Alternativ 3. Gjør ingenting

Det tredje alternativet er å ikke gjøre noe og å håpe at du ikke blir tatt. Faren er at hvis de får deg til å fylle ut en jobbsøknad, må du være ærlig. De vil sannsynligvis sjekk referansene dine og bekrefte datoene for ansettelse. Du kan også få sparken når som helst i fremtiden hvis de finner ut av det.

Alternativ 4. Trekk tilbake søknaden

Et annet alternativ er å trekke tilbake jobbsøknaden . Du trenger ikke oppgi en grunn. Du kan ganske enkelt takke arbeidsgiveren for invitasjonen og si at du ikke er interessert i stillingen på dette tidspunktet. Du har åpenbart mistet sjansen til å få jobben, men dette er det sikreste alternativet hvis du ikke ønsker å forklare eller må forholde deg til konsekvensene av å lyve.

Konsekvensene av løgn

Dessverre er det egentlig ikke noe trygt alternativ enn å trekke seg, for med ethvert scenario er det en sjanse for at de ikke vil vurdere deg for jobben når de finner ut av det. I tillegg kan du igjen få sparken i fremtiden hvis selskapet finner ut at du ikke fortalte sannheten.

Slik fikser du CV-en din

Hvis du har fudged datoene på CV-en din, fiks det. I stedet for å bekymre deg for å bli fanget i en løgn, bør du vurdere å forklare hullene i følgebrevet ditt. På den måten vil du proaktivt adressere dem og ikke trenge å rykke ut i etterkant.

Når du har fått fakta på det rene, bør du vurdere å justere CV-en din for å få den til å høres bedre ut. Noen små endringer kan hjelpe deg med å gjøre et bedre inntrykk på ansettelseslederen uten å måtte strekke sannheten.

Artikkelkilder

  1. Workforce.com. ' Når jobbsøkere lyver: Implementere retningslinjer for å beskytte bedriften din .' Åpnet 4. oktober 2021.

  2. Federal Trade Commission. Bakgrunnssjekker . Åpnet 4. oktober 2021.

  3. Karrierebygger. 75 % av HR-ledere har tatt en løgn på en CV, ifølge en ny CareerBuilder-undersøkelse . Åpnet 4. oktober 2021.

  4. Karrierebygger. 58 % av arbeidsgivere har tatt en løgn på en CV, ifølge en ny CareerBuilder-undersøkelse . Åpnet 4. oktober 2021.