Hva er et stipend?

Definisjon og eksempler på et stipend

••• Monty Rakusen / Getty Images

Et stipend er en sum penger som betales til noen for å hjelpe til med å dekke kostnader. Det gis vanligvis til noen som er under opplæring, for eksempel en praktikant.

Lær mer om stipend og hvem som kan forventes å motta et.

Hva er et stipend?

Et stipend er et fast beløp beregnet på å gi økonomisk støtte til en person, spesielt for å hjelpe til med å dekke levekostnader. Det er ikke det samme som en lønn eller lønn leveres til en ansatt, fordi den ikke er prestasjonsbasert eller timebasert.

Stipendene er ikke ment å erstatte vanlig lønn, og derfor kan beløpene deres være ganske lave - akkurat nok til å dekke visse kostnader. Generelt er et stipend utformet for å brukes til utgifter knyttet til reise, bolig og mat.

Hvordan stipend fungerer

Stipendene er vanligvis forhåndsbestemte, faste beløp og er oppført i retningslinjer satt på plass av skoler, opplæringsprogrammer eller selskaper som tilbyr opplæring til ansatte . De kan betales med jevne mellomrom, for eksempel ukentlig eller månedlig, eller i et engangsbeløp.

Hvem mottar stipend

Generelt utbetales stipend for følgende:

• Undersøkelser
• Opplæring
• Fellowships
• Velværeutgifter
• Presteskap

Derfor vil du ofte se praktikanter, lærlinger og traineer motta et stipend for å dekke levekostnader mens de er under opplæring. Geistlige kan få et stipend slik at de ikke trenger å påta seg en ekstra jobb for å dekke kostnadene.

Hva stipend brukes til

Noen ganger kan stipend også tilbys for å oppmuntre til visse aktiviteter. For eksempel kan akademiske institusjoner tilby stipend som fungerer som stipender, for å skape insentiver for forskere til å videreføre arbeidet med visse prosjekter, for eksempel å skrive bøker og vitenskapelige artikler, oversette verk eller tolke og analysere innsamlet data.

Noen skoler tilbyr stipend for å hjelpe med spesifikke ekstra utgifter, for eksempel en datamaskin eller annet nødvendig utstyr. Tilsvarende tilbyr noen arbeidsgivere ansatte et stipend i tillegg til ordinær lønn, for å dekke noen eller alle kostnadene ved spesifikke ting som f.eks. helseforsikring , et treningsstudiomedlemskap eller etterutdanning for karriereutvikling . Noen ganger tilbyr selskaper stipend for å hjelpe en ansatt med å dekke forretningsutgifter som måltider til kunder.

Hvis arbeidsgivere planlegger å tilby praktikanter et stipend i stedet for en timelønn, bør de inkludere denne informasjonen i annonsen for praksisplassen og gjenta den under intervjuet.

Hvis du tror du kan være kvalifisert for et stipend, spør organisasjonen din om du er i stand til å motta en, og sørg for at du får en skriftlig avtale som bekrefter stipendet og når det vil bli utbetalt.

Du bør spørre hvordan et selskaps stipendbetalingsprosess vil fungere, slik at du kan planlegge rundt utbetalingene hvis du trenger det. Det kan være lurt å spørre om betingelsene for at et stipend ikke vil bli utbetalt for å sikre at du ikke gjør noe for å sette betalingen i fare.

Hvor mye koster et stipend?

Det er ingen fastsatt beløp for et stipend, og beløpet varierer avhengig av hva det skal brukes til. Et stipend for en praktikant kan være $500 i måneden, eller det kan være nok til å dekke husleie og mat også. Et universitet kan tilby et årlig stipend på $30 000 for doktorgradsstudenter; et privat selskap kan tilby sine ansatte et månedlig stipend på $75 for en mobiltelefon.

Siden et stipend ikke er det samme som en lønn, er det ikke påkrevd å møte minstelønn standarder.

Bedrifter kan bestemme et stipendbeløp etter eget skjønn - så lenge mottakeren er riktig klassifisert som en trainee eller praktikant, ikke som en vanlig ansatt. Hvis de er en vanlig ansatt, må de ha minimumslønn og kan være berettiget til overtidsbetaling hvis de jobber mer enn 40 timer i uken.

Imidlertid kan et stipend anses som skattepliktig inntekt, så mottakeren bør passe på å registrere det nøye og kreve det på skatten om nødvendig. En skatteekspert kan hjelpe deg med å avgjøre om et stipend er skattepliktig; Internal Revenue Service (IRS) har også en verktøy for å avgjøre om pengene du mottok anses som skattepliktig inntekt.

Viktige takeaways

• Et stipend er en fast betaling som skal bidra til å dekke kostnader.
• Et stipend kan utbetales til praktikanter, praktikanter eller lærlinger for å hjelpe dem med levekostnader mens de lærer.
• Arbeidsgivere kan betale stipend for å dekke visse ekstrakostnader, for eksempel medlemskap på treningsstudio.
• Stipend anses generelt som skattepliktig inntekt.

Artikkelkilder

1. U.S.A. Arbeidsdepartementet. ' Overtidsbetaling .' Åpnet 21. juli 2020.

2. IRS.gov. ' Emne nr. 421 Stipend, Fellowship Grants og andre Grants .' Åpnet 21. juli 2020.